历史悠久、蓬勃发展的西南交通大学真诚期待海内外优秀人才的加盟，携手共创美好的未来！

一、招聘学科

土木工程	测绘科学与技术	机械工程	电气工程	交通运输工程
信息与通信工程	计算机科学与技术	材料科学与工程	力学	管理科学与工程
工商管理	环境科学与工程	建筑学	物理学	数学
生命科学	药学	化学	人文社会科学

二、招聘类别、条件及待遇

1、学科领军人才

条件：

任职于海内外著名大学或研究机构（企业），年龄一般不超过50岁，在国际学术界具有重要学术影响力 ，能成为我校学科领军人物的人才。海外留学归国人才应具有境外高校教授或相当职务；国内人才原则上应 为聘期已满且考核优秀的“长江学者”特聘教授或讲座教授，或相关领域国内外公认的知名学者、工程专家 ，或人文社会科学的知名教授。

相关待遇（具体面议）：

对于海外留学归国人才：

进校后直接认定为教授、博士生导师 ，聘为校“首席教授”特设岗位。

可实行年薪制。

视工作需要保证其科研启动经费、办公室、实验室和设备等；视需要可为其专门建立研究机构，协助其 搭建工作团队。

在聘任期内，为其提供租住房或租住房补贴；配偶如符合我校岗位聘用条件的优先聘用；如不符合，学校每月为其发放配偶安置费（不低于当地最低工资标准，提供三年）；在聘任期内，若配偶在境外居住，学校为其提供探亲往返国际旅费（每年一次）；积极协助解决子女在本市入学、入托。

对于外籍人员，学校负责为其办理在华长期工作和居留手续；参照本校职工保险水平，为其购买商业保险。

对于国内人才：

进校后直接认定为教授、博士生导师 ，聘为校“首席教授”特设岗位。

全职在我校工作的受聘者可享受“首席教授”特设岗位奖金和学校的其他同等待遇。

学校为校外全职受聘者提供安家费；提供租住房一套或提供租住房补贴；酌情安排配偶工作。为全职在我校工作但人事关系不在我校的校外受聘者提供临时租住房一套。

2、学科带头人

条件：

任职于海内外著名大学或研究机构（企业），年龄一般不超过45岁，在国际学术界具有较大学术影响，能成为我校学科带头人的人才。海外留学归国人才应具有境外高校副教授、助理教授或相当职务；国内人才应担任国内高校教授或相应职位，各类国家级人才称号获得者优先考虑。