根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号），为多渠道多层次广纳优秀人才，根据工作需要，内江市机构编制电子政务中心拟直接考核招聘事业单位工作人员。现将具体情况公告如下：

一、考核招聘岗位及名额

招聘岗位：管理岗位人员1名。

二、考核招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.守法遵纪，品行端正；

3.具有聘用岗位要求的专业知识及工作能力；

4.具有良好的政治素质，勤奋敬业；工作能力强，实绩突出；具备较强的学习能力、语言表达能力和沟通协调能力；

4.身体健康，能坚持聘用岗位的正常工作。

（二）岗位条件

1、年龄在30周岁及以下（年龄计算时间截止到2015年11 月30日）；

2、具有管理类专业对应研究生学历或硕士以上学位的人员。

三、考核招聘程序

（一）报名及资格审查

报名采取现场报名方式，报名及资格审查时间：2015年１１月30日至12月6日。报名人需持本人身份证、毕业证原件及复印件到市委编办综合科进行报名及资格审查（联系电话：0832-2228912）。

（二）考核

按照公开、公平、公正、竞争、择优原则，由市委编办成立考核小组对应聘人员的基本情况和德才表现进行综合考核评估，并按聘用人数择优等额确定进入体检人员。

（三）体检及考察

由市委编办组织拟聘人员进行体检。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。体检合格后由市委编办组织考察。

（四）公示

对考察合格的人员经市委编办办公会研究同意并报市委组织部批准，进行为期7天的公示，公示期间接受社会监督。

（五）聘用

根据体检和考察、公示情况，确定聘用人员并按程序办理聘用手续。

四、其他事项

（一）为保证招聘工作的顺利进行，招聘工作要自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊。在任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消聘用资格，已聘用人员一律解聘。

（二）本次考核招聘相关事宜由中共内江市委机构编制委员会办公室负责解释。

内江市机构编制电子政务中心地址：内江市东兴区人大街62号

咨询电话：

（0832）-2228912

监督举报电话：

（0832）-2228912

中共内江市委机构编制委员会办公室

2015年11月 27日