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2019年宜宾筠连县公路路政管理大队关于招聘腾达超限检测站辅助执法人员9人的公告

2019-05-21来源:本站采编

为推进筠连县公路超限治理工作,根据筠连县公路路政管理大队工作需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘腾达超限检测站辅助执法人员9名,负责货运车辆检测和管理工作,辅助开展腾达超限检测站日常运行及管理工作,现将有关事项公告如下:
 
一、招聘岗位及名额
 
辅助执法岗位,人数9名。
 
二、招聘条件
 
1.报考者应同时具备的条件:
 
(1)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义。
 
(2)遵纪守法、品行端正、诚实守信、勤奋敬业,有良好的综合素质,有较强的事业心、责任心。
 
(3)能吃苦耐劳,能从事夜间工作,并遵守单位规章制度,服从单位调配。
 
(4)年龄在18周岁以上35周岁(含)以下,身高165cm及以上,无肢体功能障碍、无纹身,具有国家承认的高中、中专、职高及以上学历,专业不限。年龄计算截止日期为2019年5月25日。
 
(5)身体健康,具备正常履行工作职责的身体条件。
 
2. 有下列情况之一者,不得报考:
 
(1)现役军人、在校学生(应届毕业生除外);
 
(2)因犯罪受过刑事处罚的人员;
 
(3)被开除公职或被辞退未满5年的人员;
 
(4)违反国家计划生育法律法规和政策规定的人员;
 
(5)有道德败坏、涉黑、涉恶、吸毒、偷窃、聚众斗殴等不良行为的人员;
 
(6)曾受到过党纪、政纪处分的人员;
 
(7)不符合招聘岗位所需资格条件的人员;
 
(8)有法律、法规规定不得聘用的人员。
 
三、报名要求
 
1.报名时间:2019年5月25日-2019年5月30日。
 
2.报名地点:筠连县公路路政管理大队(筠连县定水二桥旁),咨询电话:0831-7723018,联系人:高传良,联系电话:13684174285,联系邮箱:840768989@qq.com。
 
3.报名时应提供的资料和证件:
 
(1)《筠连县公路路政管理大队公开招聘辅助执法人员报名表》(见附件,以下简称《报名表》)。报名人员须仔细阅读本公告,如实填写和提交本人有关信息;《报名表》所填信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;委托他人报名的,若报名信息出现上述情况,视同本人填写,由本人承担责任。报名人员应对提交的材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消考试或聘用资格。因错报、误报或瞒报造成的一切后果,由本人负责。
 
(2)本人有效《居民身份证》原件和复印件1份。
 
(3)毕业证书原件和复印件1份。应届毕业生须在2019年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证等证书。未在规定时间内取得有关证书的,不予进入下一步环节,责任由报名者自行承担。
 
(4)近期免冠一寸蓝底彩色照片3张。
 
四、资格审查
 
报名结束后,进行资格审查。根据报名人员填写的个人信息,对照招聘条件、所需资料等进行审查。通过资格审查、符合应聘条件的人员参加考试。
 
资格审查贯穿整个招聘工作的始终,在公开招聘全过程中发现报名人员与招聘岗位及条件要求不相符的,取消其本次招聘资格。
 
五、考试
 
1.笔试:笔试时间为:2019年6月2日(星期日)。笔试主要测试应试者路政管理法律法规基本知识,主要包含《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政强制法》、《中华人民共和国行政诉讼法》、《中华人民共和国公路法》、《公路安全保护条例》、《超限运输车辆行驶公路管理规定(交通运输部令2016年第62号)》、《四川省公路路政管理条例》等基本理论、基本知识、基本方法的掌握程度。根据笔试成绩从高分到低分,按1:2的比例确定面试人选。面试人数与招聘人数未到达2:1比例的,全部进入面试。
 
2.面试。面试采取结构化面试的方式进行,主要从应试者意愿素质、智能素质、人格素质等方面进行考察。
 
3.成绩计算
 
本次招聘采取笔试+面试综合择优办法。笔试成绩占综合成绩60%,面试成绩占综合成绩40%。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
 
4.费用:不收取任何费用。
 
六、体检
 
1.按考试总成绩从高分到低分等额确定体检入闱人员,最后一名考试总成绩相同的,依次按照笔试、面试成绩从高到低确定入闱人员。进入体检人员的考试成绩不得低于本次考试的最低分数线,体检时间另行通知。
 
2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》在指定医院进行。初次体检不合格的,本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次,逾期不申请复检的视为自动放弃。复检到除原体检医院以外的指定医院进行。体检结论以复检结果为准。体检费用自理。
 
3.因体检不合格或自动放弃出现的缺额,可根据空缺名额,按考试总成绩从高分到低分等额递补。
 
七、聘用及工资待遇
 
(一)所聘岗位属辅助执法岗位,不属于机关、事业单位编制内人员。
 
(二)经公示合格者上岗试用,试用期为3个月,工作地点位于筠连县腾达超限检测站(筠连县腾达镇水茨口三岔路旁)。试用期满,经考核合格后予以正式聘用。
 
(三)受聘人员的管理及考核按行政执法部门规定执行,年度考核不合格的,解除聘用关系。聘用期满,劳动关系自行终止,经考核合格者,可续聘并签订劳动合同。
 
(四)受聘人员依法享有国家规定的工资、社会保险等待遇,聘用人员由筠连县公路路政管理大队负责管理、使用。单位不安排受聘人员的住宿和交通工具。
 
(五)属在职人员的,正式签订劳动合同之前未与原单位解除劳动(或聘用)关系,视为自动放弃资格,所产生的空额依次递补。
 
八、纪律要求
 
按照公正、公平、公开原则,对在本次招聘中,若有违法乱纪、弄虚作假的人员,一经发现,即取消资格并追究相关人员的责任。
 
监督电话:0831-7720117。
 
九、特别提示
 
整个招聘过程中如有调整、补充等事项,将会在中国三江人才网及时公告。因报考者不主动、不按要求登录该网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加应聘的任一环节,视为自动放弃,后果自负。
 
十、本公告由筠连县公路路政管理大队负责解释
 
 
 
附件:筠连县公路路政管理大队公开招聘人员报名表
 
 
 
 
筠连县公路路政管理大队
 
2019年5月21日
 
来源:本站采编

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