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2023年上半年绵阳科技城公开考核招聘教师的公告

2023-05-09来源:本站采编

经科技城党工委同意,现启动绵阳高新区(科技城直管区)2023年上半年教体系统招才引智活动,面向2023年硕士研究生及以上学历的应届毕业生考核招聘中小学教师5名,现将有关事项公告如下。

一、招聘对象及名额

本次公开考核招聘面向2023年硕士研究生及以上学历应届毕业生。招聘名额5名,详见附件1《绵阳高新区(科技城直管区)2023年上半年公开考核招聘教师岗位需求和条件一览表》。

二、招聘条件

(一)报考者应同时具备下列条件:

1.具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。年满18周岁。

2.身体健康,能正常履行招聘岗位职责。

3.符合本公告招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求(详见附件1)。

4.愿意在招聘单位服务5年及以上。

有下列情况之一者,不得报考:

1.曾受过各类刑事处罚的。 

2.曾被开除公职的。 

3.有违纪、违法行为正在接受审查调查的。 

4.尚未解除党纪、政务处分的。

5.按照绵阳市事业单位招聘工作人员回避有关规定应当回避的。

6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

7.有违反其他规定不适宜报考事业单位的。

三、报名方式、时间及地点

(一)报名方式:本次报名采取现场报名。

(二)报名时间及地点:

2023年5月11日(星期四)15:30—17:00,浙江大学国际会议中心138厅。

四、资格审查

资格审查与报名同时进行,凡符合招聘条件的考生,应按相应岗位条件要求自愿选择一个岗位报考,不得兼报。由绵阳科技城党群工作部、绵阳科技城社会事业和基层治理局对报考者进行资格审查,报考者对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消资格。资格审查所需资料:

(一)《绵阳高新区(科技城直管区)2023年上半年公开考核招聘教师报名表》一式一份。

(二)有效居民身份证原件及复印件一份。

(三)学生证原件及复印件一份。

(四)2023年7月31日前取得学位证书和学历学位认证材料的书面申请。

注:报名考生应提供《全国普通高等学校毕业生就业协议书》;若需网签和考核通过后学院才能提供《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的考生,须在报名时说明。

上述材料显示必须清晰、完整。现场资格审查中,对不符合报考条件和岗位资格条件的报考人员,将取消考核资格。

五、面试

面试分为初步面试和专业面试。

(一)初步面试确定专业面试人选

1.初步面试时间及地点:

2023年5月12日(星期五)8:30,浙江大学国际会议中心138厅。

2.初步面试方式:5分钟以内的即兴演讲。

3.初步面试满分100分。

4.专业面试人选确定方式:如岗位招聘人数与报考人数的比例小于或等于1:3时,该岗位考生直接进入专业面试环节,不进行初步面试。如岗位招聘人数与报考人数的比例大于1:3时,初步面试结束后,按1:2的比例从高分到低分依次确定专业面试人选。初步面试成绩只作为确定专业面试人选,不计入专业面试成绩。

(二)专业面试

1.专业面试时间及地点:

2023年5月12日初步面试后(约10:00开始),浙江大学国际会议中心138厅。

2.专业面试内容:

所有学科将进行教育教学问题答辩和教育教学案例剖析,面试总时间为10分钟;专业面试满分100分,根据专业面试成绩从高分到低分最终确定拟签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的人选,专业面试成绩不得低于75分。

特别说明:若因报名人数多或不可抗拒的其它因素,一天无法完成考核工作时,专业面试将顺延至第二天。

六、岗位调剂

专业面试成绩在75分及以上,在规定的时间内未确定签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,用人单位可按照同一学科专业面试成绩从高到低,在同一学科内进行调剂补录。

七、签订协议

考核结束后,按照考生专业面试成绩从高分到低分依次等额确定签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》人选。

八、资格复审

已签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的考生,须于2023年7月31日前到绵阳科技城社会事业和基层治理局报到,并提供与报考岗位所需要求一致的毕业证、学位证和教师资格证书原件及复印件一份。报到时未按要求完整提供上述资料的考生不得进入体检环节。

九、体检

已签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,且已完成报到的考生,由绵阳科技城社会事业和基层治理局组织体检,费用由考生自行承担。体检项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。招聘单位或报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起7个工作日内提出复检要求。复检只进行1次,只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

十、综合考察

对体检合格人员进行综合考察,主要采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)等方式,了解考察人选政治素质、道德品行、心理素质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、学习工作表现等方面情况。考察中发现有不符合招聘条件的人员,取消其聘用资格。

十一、公示及聘用

综合考察合格的考生确定为拟聘用人员,在绵阳人事考试网(http://www.myrsks.com.cn/)、绵阳科技城管理委员会网站(http://http://kjc.my.gov.cn)、绵阳高新人才网(http://www.myshiphr.com/)上公示7个工作日。经公示无异议者,按程序办理聘用手续。

取得聘用资格的人员应在规定的时间内(具体时间以招聘单位通知为准)到单位报到,并按照有关规定签订在招聘单位最低服务年限不少于5年的聘用合同。未经招聘单位和招聘单位主管部门同意,逾期未报到者,视为自动放弃聘用。

十二、信息发布

本次招聘相关信息均在绵阳人事考试网(http://www.myrsks.com.cn/)、绵阳科技城管理委员会网站(http://http://kjc.my.gov.cn)、绵阳高新人才网(http://www.myshiphr.com/)公布。

十三、本次考核招聘相关事宜由绵阳科技城党群工作部、绵阳科技城社会事业和基层治理局负责解释。

咨询电话:

党群工作部:0816-2532937

社会事业和基层治理局:0816-2532012

监督电话:

纪检监察工委办公室:0816-2713006

附件:

1.绵阳高新区(科技城直管区)2023年上半年公开考核招聘教师岗位需求和条件一览表

2.绵阳高新区(科技城直管区)2023年上半年公开考核招聘教师报名表(点击下载)

                                                                                                        2023年5月8日

附件1:

绵阳高新区(科技城直管区)2023年上半年公开考核招聘教师岗位需求和条件一览表

序号

主管单位

招聘岗位

招聘人数

资格条件

招聘方式

岗位名称

岗位类别

年龄

学历

学位

专业

其他

1

绵阳高新区(科技城直管区)社会事业和基层治理局

初中语文

专业技术

1


35周岁及以下(1987年5月11日以后出生)

硕士研究生及以上

取得学历相应学位

不限专业

取得教育行政主管部门颁发的相应专业初中语文及以上教师资格证。

直接考核

2

小学语文

专业技术

2


35周岁及以下(1987年5月11日以后出生)

硕士研究生及以上

取得学历相应学位

不限专业

取得教育行政主管部门颁发的相应专业小学语文及以上教师资格证。

3

小学数学

专业技术

2

取得教育行政主管部门颁发的相应专业小学数学及以上教师资格证。

来源:http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/10030.html

来源:本站采编

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