3.所在单位经费形式（财政全额拨款或差额拨款）的证明（签章）；

4.近期2寸免冠彩色证件照片三张及本人近期免冠彩色数码证件照一张（.JPG格式、16KB-32KB）。

（二）资格审查

各州级主管部门严格按照《公告》规定的招聘范围、对象、条件，进行资格审查。报考人员经州级主管部门资格审查合格后，方可参加考试。

（三）考试

1.开考比例

报考人数与考调岗位考调名额之比不得低于3:1。对于未达到开考比例的岗位，将按报考人数与考调岗位考调名额之比3:1的比例相应调减或取消该岗位考调名额。

2.笔试

（1）笔试科目：

笔试科目为《综合知识》一科或《综合知识》+《专业知识》两科。

详见《2014年8月公开考调部分州级事业单位工作人员计划表》。

（2）领取准考证时间：8月21日下午14:30-17:30;

领取准考证地点：各州级主管部门报名点。

（3）笔试时间：8月23日上午

09:00-10:30《综合知识》

11:00-12:00《专业知识》

（4）笔试地点：详见准考证。

（5）笔试成绩

仅笔试《综合知识》一科的，笔试成绩=《综合知识》×70%；

笔试《综合知识》+《专业知识》两科的，笔试成绩=《综合知识》×50%+《专业知识》×20%。

3.面试

（1）面试人员确定

笔试结束，根据考生笔试成绩、岗位编码及考调名额，按照考调岗位考调名额的2倍，从高分到低分依次确定面试人员。与最后一名入围面试人员的笔试成绩相同的，可一并进入面试。进入面试人数达不到招聘名额2倍的岗位，该岗位符合条件的笔试人员可全部进入面试。笔试成绩为零分、笔试有缺考科目或有违纪行为的人员，不得进入面试。

（2）面试方式：除州重点业余体校教师岗位采取试讲方式进行面试外，其余岗位均采取结构化面试。

（3）面试时间：8月24日。具体时间及地点待笔试结束后另行通知。

4.考试总成绩

考试总成绩=笔试成绩+面试成绩×30%。

（四）考察：考试结束后，原则上按考调岗位考调名额与报考人数之比1:1.5的比例确定人选，由各州级主管部门依据考试成绩及德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察。

（五）体检：考察合格人员按考调岗位考调名额与报考人数之比1:1的比例确定体检人员，由各州级主管部门安排到指定医院进行体检。体检费由考生个人向医院缴纳。