因工作需要，经市人力资源社会保障局批准，宜宾市公共资源交易中心决定面向全市在职在编人员公开考调1名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、考调单位基本情况

宜宾市公共资源交易中心是宜宾市人民政府办公室下属全额拨款事业单位,主要从事建设工程、国有产权、政府采购、土地（矿）权等公共资源交易工作。

二、考调工作原则

全面贯彻民主、公开、竞争、择优方针，坚持“面向基层、德才兼备、人岗相适、以用为先”的选人标准，切实把政治素质好、工作实绩突出、具有基层工作经历、群众公认的工作人员选拔出来。

三、考调计划和岗位

本次计划考调宜宾市公共资源交易中心工作人员1名，岗位详见《宜宾市公共资源交易中心2014年公开考调事业单位工作人员岗位表》

宜宾市公共资源交易中心2014年公开考调事业单位工作人员岗位表

 

考调单位	岗位 名称	岗位类别	名额	考调范围	学历及专业要求	最大 年龄	笔试科目		面试 形式	约定 事项
							公共科目	专业科目
宜宾市公共资源交易中心	9级 职员	管理岗位	1	宜宾市机关 事业单位	具备本科以上学历和学士以上学位的，不限专业；本科（无学士学位）或大专学历的，限计算机和信息网络技术、财会或法律专业。	36	公共知识	公文写作	结构化面试

四、考调对象及条件

（一）考调对象。

宜宾市范围内机关事业单位在编、在职（岗）工作人员。拟调对象属公务员或“参公”人员的，调入宜宾市公共资源交易中心后，不再保留原公务员或“参公”人员身份。

（二）基本条件。

1.政治素质好，坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规。

2.勤奋敬业，品行端正，工作能力强，实绩突出，有较强的写作能力和熟练操作计算机办公能力。

3.年龄在35周岁及以下（1979年8月31日以后出生），获得会计师及以上职称、全国计算机等级考试网络工程师或信息安全工程师及以上职称的报考者，年龄可放宽到36周岁（1978年8月31日以后出生）。

4.具有5年以上基层工作经历，中共党员优先。

5.近3年年度考核均为称职（合格）及以上等次。

6.具有正常履行职责所需的身体条件。

7.符合法律法规规定和公开考调职位要求的其他条件。

8.具有以下情形之一的，不得报考。

（1）尚在试用期内的；

（2）事业单位新招聘人员未满3年最低服务年限的；

（3）近3年年度考核有不称职（不合格）、基本称职（基本合格）的；

（4）受处分期间或未满影响期限的；

（5）正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；

（6）有法律、法规和政策规定的其他情形的。

（三）学历及专业要求。