为满足我区人才发展实际需要，根据《四川省人事厅 四川省机构编制委员会办公室关于印发<四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法>的通知》（川人发[2006]9号）及《中共四川省委组织部 四川省人力资源和社会保障厅关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》（川人社发[2011]36号）规定，经市人社局同意，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则和直接考核招聘的相关规定，拟面向社会公开考核招聘紧缺专业中小学教师15人，到我区教育局下属中小学校工作。具体内容如下（本公告同时在攀西人才网(http://www.pxrc.com.cn）发布。

一、选拔条件

（一）基础条件

1、2015年应届毕业硕士研究生，年龄在18周岁—35周岁（即1978年11月11日—1996年11月11日期间出生），博士研究生的年龄可放宽到40周岁以下（即1973年11月11日—1996年11月11日期间出生）;

2、品行良好，诚心到攀枝花工作，有奉献和吃苦精神；

3、思维敏捷，善于思考问题，文字基础较好，语言表达流畅，性格开朗，身体健康，五官端正，气质较好；

4、有一定组织协调能力，综合素质较高；

5、无违法违纪行为。

（二）学历专业条件

1、学历条件：

学习成绩优良，具有研究生学历和硕士学位证书，且必须在2015年7月31日之前取得毕业证、学位证、教师资格证等证书。

2、学科专业：

语文、数学、英语，政治、物理、生物、地理、历史、信息技术、心理教师、化学、音乐，体育，美术等相关专业。

（三）凡有下列情形之一的不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

2.现役军人；

3.试用期内的公务员、事业单位工作人员；

4.公务员、事业单位工作人员被辞退未满五年的；

5.有违法、违纪行为正在接受审查的；

6.尚未解除党纪、政纪处分的；

7.有其他违反国家法律、法规等行为的。